Kamuoyunda zaman zaman “emeklilikte çifte maaş sona erdi” yönünde açıklamalar gündeme geliyor. Ancak yürürlükteki mevzuata göre uygulama açıktır.
5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu’nun 30. maddesi, emekli olduktan sonra çalışmanın sonucunu çalışılan statüye göre belirlemektedir.
Özel Sektörde Çalışan Emekliler
Emekli aylığı bağlandıktan sonra 4/a (işçi) statüsünde özel sektörde çalışmaya başlayanların aylığı kesilmez.
Bu kişiler hem emekli aylıklarını almaya devam eder hem de çalıştıkları işyerinden ücret alırlar. İşveren tarafından Sosyal Güvenlik Destek Primi (SGDP) ödenir.
Kendi adına ve hesabına çalışanlar (4/b kapsamı) için de aylık kesilmez.
Kamu Görevine Dönen Emekliler
Emekli aylığı bağlandıktan sonra 4/c kapsamında (memur statüsünde) kamu görevine başlayanların ise emekli aylıkları kesilir. Bu kişiler kamu maaşı alır; aylık görev süresince durdurulur.
Kanuni İstisnalar
Kanunda açıkça sayılan bazı görevler (örneğin milletvekilliği ve belediye başkanlığı) aylık kesilmesi kuralının istisnasıdır. Bu görevlerde aylık kesilmez.
📌 Mevzuat Notu
Dayanak: 5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu m.30
-
4/a veya 4/b kapsamında çalışma → Aylık kesilmez (SGDP uygulanır)
-
4/c kapsamında kamu görevi → Aylık kesilir
-
Kanunda açıkça belirtilen siyasi görevler → İstisna
Sonuç
“Çifte maaş tamamen kaldırıldı” şeklindeki ifadeler mevzuatla örtüşmemektedir.
Kesilme veya kesilmeme durumu, çalışılan statüye göre açık şekilde belirlenmiştir.